公司这样做已是违法用工。 根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”劳动者可以随时辞职，并可以要求公司支付双倍工资。 如有争议，劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁（不收费），依法维权。
赶紧撤吧，在玩你们呢
