而我觉得嗯,你在厂里工作了那么多年,如果嗯老板无缘无故的解雇你,你可以向劳动仲裁部门去投诉,因为他可能是通过这样的方式嗯,付给嗯,工人更多的福利吧
朋友你好
如果老板有意要辞退员工的,建议你可以跟你们的老板协商经济补偿金的问题,也就是干嘛的一年需要补偿一个月的工资,如果协商未果的情况下可以到劳动监察大队申请维权
老板既然辞退了你老婆,你老婆应该去劳动部门申请仲裁,要求对方赔偿你在单位里干了4年,可以要求赔偿4个月的辞退金。
如果说你们这边没有签署正规的合同的话,那么老板肯定是有权利来找一些借口来慈对你的,毕竟他也是考虑到人工的成本以及工作效率方面。如今任何事情都是讲究合同的没有合同可能确实不太好处理
这个可以通过劳动法找到相关的依据,然后去告你的老板。