如果是因老板拖欠工人工资导致工人不好好干活，就准时给工人发工资；如果工人因挣钱少而怠工，就给工人搞承包制，不让做天工；如果工人什么原因都不因为，就是不好好干活，根据劳动法，说明他不胜任老板的工作，老板有权给他清账走人。总之就是具体问题具体解决。
不好好干活的工人，还会出言威胁你，开了吧。结账走人。
遇上工人不好好干活还是辞掉他换新人
干一天就直接让他滚蛋即可。
