总的来说这是一项旨在提高干部队伍整体素质的政策举措，压制不是没有，但其益处还是大于害处的，公共政策的制定不可能顾及到每一个个体的利益，个人认为应该附加一条，在任职期间表现突出有特殊贡献的可适当放宽限制，但这必须由人民群众投票表决通过
的确有碍于年轻有为的副处级干部应有的发展 任人唯贤即可 何必搞文凭论？！难道非得逼得大家去弄假文凭？！
不妨碍！
现在越是年轻的干部约有更高的学历程度！
不符合，这不能体现出现下人性化的管理模式
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