医院坚持“技术兴院、人才立院、科学治院”的发展战略，高度重视人才培养，大力推进医疗技术和创新，不断提高医疗质量的科技内涵与层次，把开展一批高精尖技术作为推进医院发展的重头戏，靠技术创造效益。医院每年都要派出20余名中青年技术骨干到国家级医院进修深造。同时，还进一步扩大对外交流的途径与渠道，先后与北大医院、北大肿瘤医院、北京宣武医院、北京友谊医院、天津血液病研究所等建立了友好医院及协作关系。通过内引外联，使医院的管理模式、人才结构、知识更新速度发生了深刻变化，一批中青年技术骨干脱颖而出，成为医院发展的中坚力量，一批高、精、尖新技术得到了广泛的开展和应用。教学工作有声有色，每年接受各类医学大专院校实习人员100余人，举办学术讲座及电视教学50余次。
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