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新增加工作内容非合同中原工作职责，可以拒绝或者之后直接要求劳动仲裁是否可以，会否影响以后找工作？
新增加工作内容非合同中原工作职责，可以拒绝或者之后直接要求劳动仲裁是否可以，会否影响以后找工作？
如题，谢谢解答
2025-05-22 04:48:30
推荐回答（1个）
回答1：
用人单位更改工作职业，协商解决吧，若这家企业不错，变通着做，如果关系恶化了，那你是有权利拒绝修改合同的。
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