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您好，有关于无固定期限劳动合同的问题想像您咨询一下，
您好，有关于无固定期限劳动合同的问题想像您咨询一下，
2025-05-18 14:46:25
推荐回答（1个）
回答1：
向您这样的情况，法律没有专门规定，实践中，可以默认签订了无固定期限的劳动合同。如果单位能证明出现了经营困难等情况，经过法定程序，是可以调整基本工资的。新合同不签，如果没有其他理由，单位是不能辞退你的。
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