扣你工资吗？不扣的话你现在就可以走。老板说的条件也可以理解，如果他现在正在招聘的话，毕竟相遇一场不容易，但是不能托的时间太久，最长一周，你自己把握。和气礼貌不伤老板积极性才是脱身的法宝。
《劳动法》规定：企业未予劳动者签订备案（依法缴纳社保）劳动合同的，自劳动者工作第一月起至一年内，（当事人在诉讼有效期内起诉）需支付劳动者双倍劳动报酬。试用（实习、学徒）期包含在劳动合同期限之内。 未签订备案劳动合同的劳动者的，可自由离职，不受离职规定约束。
你如果不想要工资，立马就可以将老板炒鱿鱼。
如果想要工资，就找个理由说服他，比如家里出事了......
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024