EY: 每年120小时内的加班必须调休，不给加班费，120小时以后按国家劳动法补偿。晚上加班两个小时后，补20元餐补，打的回家可以报销车费。
工作强度看个人能力和运气了，一般来说每年12月到第二年5月份这段时间是比较忙的。平时工作能力强的可能加班的时候很多，工作能力弱的因为不招人待见反而乐得清闲。但是每年考评的时候可能会分数不高，所以工资涨幅和忙的没法比。总之，我觉得在4大工作还是蛮公平的，特别是一般员工没有什么人士斗争或者复杂的人事关系。只要做好自己的分内事就可以了。
工资的话见仁见智了，总德来说工资应该比内资所高很多，刚进去的时候和一般的外企差不多，但是每年的涨幅都不错。不过靠这份工作的工资不可能让人发财，对刚出社会的毕业生是个不错的选择。
PWC:据说炒人的时候人事部会派人拿个纸箱站在被炒员工的旁边看着那人收东西。不过是据说而已。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024