如果你有足够证据证明你存在事实劳动关系的话，建议你申请劳动仲裁。
你可以要求的费用主要是两个月的经济补偿金（劳动合同法规定单位违规解除劳动合同，即不按照劳动合同法法定情形解除劳动合同的，有权利要求双倍的经济补偿金，但实践中一般不予以支持，因此你最少可以要求一个月的。）其次就是2008年2月1日起至今（大约6个月）的双倍工资。
1、单位违法合法和你解除劳动关系，你可以要求赔偿金
2、从你叙述来看单位要求你加班，你可以要求加班费用。
3、可以要求单位支付双方工资
4、你可以通过劳动仲裁来维护自己合法权益
你可以打12333热线咨询详细政策
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024