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员工在上班时间嬉戏打闹至骨折，单位有责任吗
员工在上班时间嬉戏打闹至骨折，单位有责任吗
2025-05-23 12:07:45
推荐回答（1个）
回答1：
职工在上班时间打架不一定是工伤，也不一定不是工伤，要具体情况具体分析 。如果是在工作时间和场所内；因履行工作职责受到暴力伤害；且不构成犯罪或者违反治安管理的，视为工伤。
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