精神类疾病也是疾病的一种，没有特别的规定，主要依据医疗期结束后能不能胜任原工作以及调岗后能不能胜任和医疗期结束有没有痊愈。以上有任一个因素是否得，就要解除劳动合同。更多精彩内容请关注：http://china.findlaw.cn/
