毕业后是考研好，还是找工作合适呢？

要根据自身情况考虑，可以参考以下几个因素：
1、职业规划
你想找什么的工作，如果你选择考研是为了更好的就业，那就要和未来的职业规划联系起来。很多工作具有学历门槛，经验难以弥补， 例如医生、大学老师，会明确要求你的学历，那你就必须要去考研。但是有一些工作学历要求不算高，注重经验的积累、工作实战。这个时候你就要结合自己的职业规划选择考研还是工作。
2、学历需求
对学历是否有强烈需求也是选择是否考研的一个因素。考研是直接提升学历。毕竟现在非常多的企业在招聘简章上明确标出研究生学历以上。对于很多选择跨专业考研的同学来说，考研是一次重新选择自己喜欢的专业的机会。
3、自身能力
考研从来都不是一件非常轻松的事情，在进行选择之前，要自我审视：我是否适合研究某些专业知识?我是否对某专业拥有较大的兴趣?我是否能耐得下心去读书学习，有能力学习，喜欢读书。
4、目光长远
从长远看，考研还是更有优势，职业生涯很长，不止两三年。一生工作几十年，从这个时间跨度上来说，读研时候的两、三年和别人开始工作时的两、三年，并没有非常大的区别。大概五年以上就变成了：资深+本科学历和资深+研究生学历，考研的优势一目了然。这个时候，学历的差距就很难补上了，这是一生的优势。
如果考研这个事情属于你的人生目标，你如果将研究生学历划入人生的必做题的话，那么一定要早做准备，早考早好。如果以后想在北京，那考研就报考北京的院校，这样会更好的适用这个城市的生活，也会积累相应的人脉等资源。
如果还没有想好要考研，可以先工作，过一段时间，想考研就读在职研究生。

研究生对于找工作到底有什么帮助？到底算是优势还是劣势呢？

1.薪资起步高
我所在的算是一家大公司了吧，毕竟是在美国纳斯达克上市的企业。这样的企业出具的薪资还是比较正规的。由于一般企业不能透露具体薪资情况，所以我只能大家，研究生拿到的offer理论上会比（在那家公司）本科生高起码2K。
所以确实，企业给予研究生的待遇相比本科生还是有明显的差别的。这点研究生毕业的同学听了一定舒畅很多。But，我必须也要指出，我们必须再审视一下这个“优势”，它真的是优势吗？假设你不读研，而是本科毕业直接找到同样水平的一份工作，那么你工作2年以后，你的薪资有没有可能涨2K呢？我只能说，如果在当今的互联网行业，工作2年涨2K确实不是难事，而且你跳槽跳的好，翻倍那都是常有出现的事情。所以这样看的话，或许薪资优势也确定算不算优势啦。
2.挟文凭以令企业
什么叫“挟文凭以令企业”呢？其实是说，有文凭确实是企业会看到的地方。但是我必须说，或许没有你想象的那么看中文凭，尤其是互联网行业，但是那些外企和国企可能就完全不一样，这个我也不了解。那么为什么我还是要说“令企业”呢？因为这里有一个大家真的不了解的实际情况。给你描述一下我在2014年组织2015年企业校招的时候看到的情况。我们在短短几天内收到了3000+的简历投递。但是我们负责筛选简历的同事却只有2个左右。那么如何在短短几天的排期内看完3000份简历呢？一天24小时，不吃不喝不睡，2个人每小时要看125份简历，平均每分钟2份简历。这样说你明白吗？这是什么概念？我们真的会不吃不喝不睡，并且保持高度的集中态度仔细阅读每一个简历吗？答案你懂得。没错，这就跟高考改卷一样，或许你花了很多力气，很仔细地写了简历，但是抱歉，可能我看的时候，只用了2秒，甚至还不到。
不要怪我们不仔细，毕竟一般校招的进程很紧促，可能这3000份搞定了又会在别的城市又收到3000份简历。这种情况下，我也喜欢抱着认真负责的态度看每一份简历，但是臣妾还是做不到啊~~~
那么在这种情况下，企业一般怎么办呢？很简单，设立门槛。所以第二年，我们就严格控制了门槛，首先，要985、211高校的毕业生，其次，研究生和海外留学生也是符合门槛要求。这样一来，3000份简历里面可能就能去掉一大半。这个时候你明白了吧，研究生可能能抵得上一个985、211的本科资格。所以确实有用啊。当然，你非要问我这2个条件哪个更有优势一点，我只能说，可能985、211的本科会更有一点点优势。毕竟本科能考进985、211的人学生，肯定学习能力不一般。
3.如果你是女孩子，研究生。。还是要考虑一下
虽然我们老说拒绝性别歧视。但是对于企业来说，性别歧视其实就是控制人力资源成本的顺当之举。怎么说呢？如果你是研究生毕业，而且你有男朋友，快要结婚了，那么sorry，如果你没有非常非常出众，我是不会要的。毕竟有2999份简历在哪里，我为什么要一个马上就要休婚假休产假的大龄女孩子。好吧，说到这里很多女孩子要打我了。但是我确实是捅破了窗户纸也在你们伤口上撒盐，但是我必须得说，事实就是这样的。虽然面试官一般不会很明显地问，但是在了解你是研究生以后，都可能会旁敲侧击地问问你有没有男朋友，看起来是关心你的生活情况，其实是在想，我招你进来，你不会马上就要休假了吧。那我招你进来干吗。。。
4.有些专业考研真的要考虑清楚
我亲身经历过的一个事。有一个招聘来的211学校的研究生，视觉设计专业。拿了offer以后一直没来实习，直到毕业了才来。结果。结果！结果！来的第二天遇到公司裁员，那么她就符合了1万条成为被裁对象的理由。你说你，这个专业没有实践经验，不懂产品设计，还是研究生，还从来没来实习过，我们也不认识你是谁，不裁你裁谁？
5.本科还是研究生，进来以后有差距吗？
这个问题，我只能说：没有。你进来以后，你以为我们还记得你是研究生还是本科生吗？只能从你的相貌判断年龄，从年龄看待你的学历。然而公平竞争下不会鸟你是不是研究生。只要你能力好，工作出色，成长快。要升职加薪，我会看看你以前是不是研究生毕业？我闲得慌，我还有一大堆绩效考核要算呢，没空看你以前的简历。
6.最终看你的能力
请允许我炫耀一下。我是某不入流大学毕业的本科生，但是由于我很睿智地很早就进入该上市企业实习，并在实习期间得到了上司的肯定，于是经历校招的时候，我竟然拿到了特别offer。什么样的特别offer呢，就是作为本科生，但是offer等同于研究生，也就是职级和薪水跟研究生一样。好吧，炫耀完毕。我是想告诉你，只要你努力，勤奋，好学，你不读研究生，也能得到研究生的虚荣。还剩下几年青春。如果你是为了最终利益考研，你一定要想想时光一去不再有啊！
7.到底考不考研要看你追求什么
以上说了这么多，你会觉得考研对找工作真的好嘛确实很难说。所以我觉得要看你追求什么。比如你追求事业单元工作，要拿职称什么的肯定研究生有巨大优势的咯。每个事业单位的门口都会有一个本单位人员介绍，然后一定写着博士生占XX%，研究生占XX%，对啊，你的到来就会增加他们的数据啊！！多好！再者，可能你就是研究性人才，你喜欢坐冷板凳研究这个研究那个，你喜欢读书喜欢钻研，那你别考虑工作什么的乱七八糟的问题，去考研啊！不要放弃自己真正追求的东西嘛！人生苦短，追求自己要的！

学校十几年，我们已经学了足够的基础知识，大学我们还学习了专业的理论知识。但我们最终还是需要在社会工作才能获得更完整的成长。工作可以让我们验证我们的知识、兴趣和能力特长，让我们面对挑战，创造价值，认识自己，找到快速成长的道路和方向。