有补偿的，我们厂也有这种情况，你先到职业病检查中心检查确认下，如果有问题开好证明找厂里处理。
知友，你好！你的情况，应该算属‘职业病’范畴！各地标准有所不同。建议，咨询下律师和劳动局。如何做‘职业病’认定！
