2015广西公务员面试培训机构哪个好？

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笔试结束后，市级公务员主管部门和自治区招录机关(以下简称“面试实施机关”)根据计划录用人数与面试人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的笔试合格成绩(含照顾加分)从高分到低分的顺序，确定第一批拟进入面试范围人选。其中，参加专业科目笔试人员的笔试合格成绩=公共科目笔试合格成绩(含照顾加分)+专业科目笔试成绩。比例内末位报考人员出现笔试合格总成绩并列时，同时确定为拟进入面试范围人选。

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发布面试公告

　　参加面试人选确定后，由面试实施机关在各市规定的网站或广西人事考试网上发布面试公告。

　　面试公告发布后，自愿放弃面试资格或面试资格复审不合格的，不再递补面试人选，按实有人数面试。

　　发布面试公告的时间：面试前一周。

备考策略

　　既然大家依然是站在同一起跑线上，那么面试成败的关键就在于谁认识更到位、准备更充分、付出的更多，谁就会走到最后。这个时间点，距离面试还有一个多月的时间，从现在开始就应该对面试有个全盘复习计划。

　　(一)熟悉考情阶段。广西公务员面试的考情考务，比如面试的流程、要求、制度、考核等，并且对历年的真题进行复习，熟悉考题;

　　(二)系统学习阶段。掌握各种类型面试题的答题的思路和技巧，能对题目做正确的判断，不同的题型能有相应的答题方法;

　　(三)大量练习阶段。面试的真谛在于多练，掌握了方法之后，一定要内化为自己的答题技巧，不是靠死记硬背，靠的是灵活应对，做到得心应手。

　　(四)全真模拟阶段。这个时候不再是答一两道题，而是答套题，进入面试节奏，跟着面试考场的实际情况走，把每一次的练习都当做是真正的考试。