当然是可以的啊。如果与公司协商不成的话 可以持有相关的证据去劳动局申请仲裁 不服的话 可以去法院起诉
你要先确定你和公司是不是劳动关系，先看看你的销售合同。要是拿不准，直接申请劳动仲裁先确定劳动关系，等劳动关系确定了，就可以申请劳动仲裁要求公司支付你双倍的工资同时从你上班之日起给你补缴社会保险。希望你维权成功！
去仲裁，不满意可以到人民法院起诉。
不是问题。
