你好，针对这种情况，你需要和你的直接领导沟通工作分配的事情；或者直接换工作。
你现在可以到劳动部门进行工伤认定，工伤认定不需要你完全康复，认定工伤后，到劳动能力鉴定部门进行劳动能力伤残等级鉴定。根据鉴定结果，向你所在单位要工资，一次性伤残补助费、一次性医疗补助金、一次性就业补助金。如果单位拒绝向你支付，可以通过劳动仲裁申诉。
