1.在东耀了一年多印象最深的就是每个月都会花大量的时间进行各种培训，当时觉得‘这个公司怎么这么多事啊，培训的时候又给公司创造不了业绩’后来时间久了一直到离开了都觉得培训真的受益匪浅，特别聘请专业的讲师教我们‘感恩、团结、坚持和相互理解’，在公司读过了羊皮卷就会知道：高素质是高业绩的前提！
