多人劳资纠纷如何向劳动仲裁申请

2025-05-22 15:58:57
推荐回答(5个)
回答1:

一样还是每人根据自己的情况写一个仲裁申请书,再有你们推举出一个代理人或聘请第三方为代理人(收费的),全权代理出庭及所有仲裁活动,相当于就是他可以代表你们行使相应的权利。

补充:
根据举证责任,在涉及到工资争议的案件里,举证责任是倒置的,应由单位举证确实按时足额发放了工资,否则其应承担举证不能的不利后果。
如果是去了法院,应该要缴诉讼费

回答2:

人数如果不多,可以分别申请,但须选举代表开庭,如果人数实在众多,可以推举代表,申诉书上写XX等N人,然后附上详细名单即可。2种情况都需要你们授权给代理人的授权委托。

回答3:

将三位诉讼代理人写在最前面,其余诉讼当事人逐一列后,作为共同诉讼人,劳动争议仲裁委员会可能是一人一表格,要逐人填写。
因拖欠工资发生的劳动争议,应当由用人单位承担举证责任。

回答4:

劳动仲裁申请书每人填写一份,可以出具授权委托书委托一至二人代为参加仲裁,你需要证明存在劳动关系、拖欠工资的数额。

回答5:

可以出具授权委托书委托一至二人代为参加仲裁